Российской экономике не хватает работников практически во всех сферах, а быстро исправить ситуацию не получится. По оценке замдиректора Центра трудовых исследований НИУ ВШЭ Ростислава Капелюшникова, к 2040 году число занятых может сократиться на 7–10 млн человек.
За пять лет безработица снизилась с 4,5% до 2,3%, тогда как уровень вакансий достиг около 7,5% против максимум 3,5% до пандемии. Это означает, что спрос на работников значительно превышает предложение, причем дефицит охватывает разные отрасли и уровни квалификации.
После 2022 года особенно вырос спрос на рабочие специальности. Но проблема не ограничивается ими: предприятия также испытывают нехватку высококвалифицированных специалистов и работников без высокой квалификации.
Главный риск — демография. Сокращение численности занятых может стать постоянным ограничением для роста экономики, а не временной проблемой найма.
Не спасет ситуацию и быстрый переход на искусственный интеллект. Даже в теоретическом максимуме ИИ способен полностью вытеснить из профессии лишь около 1% работников. Внедрение технологий дополнительно ограничивают их стоимость, нехватка специалистов и юридические ограничения.
На этом фоне растет значение образования. Экономике нужны одновременно больше работников и более квалифицированные кадры: дополнительный год обучения сегодня в среднем дает около 10% прибавки к заработку.
- Фермера из Чечни оштрафовали за джума-намаз дома
- Дагестан оказался последним в России по пенсиям работающих пенсионеров
- По делу брата Калиматова о хищении 519 млн рублей допросили первого свидетеля защиты
- Жители КБР заявили о фабрикации более 100 дел о терроризме
- Регионы Северного Кавказа оказались в конце рейтинга по материальному благополучию
